Efter varslet påbud: Nu har kommunen igangsat handleplan

En omfattende handleplan skal nu styrkes bys patientsikkerhed og kvalitet i hjemmeplejen og behandlingen.

Et påbud efter et tilsyn i hjemmeplejen har nu fået Aarhus Kommune i arbejdshandskerne.

Det er Styrelsen for Patientsikkerhed, der efter et tilsyn i maj varslede et påbud i Beder/Malling.

Derfor har Sundhed og Omsorg nu igangsat en omfattende handleplan, der skal styrke patientsikkerhed og kvaliteten i hjemmeplejen i byen og området.

Det skriver Aarhus Kommune Sundhed og Omsorg i en pressemeddelelse.

Styrelsen har ifølge kommunen peget på kritiske mangler i medicinhåndtering, sygeplejefaglig vurdering, journalføring samt implementering af instrukser og ansvarsfordeling, lyder det.

“Vi tager styrelsens kritik meget alvorligt. Når der bliver peget på forhold, som kan have betydning for patientsikkerheden, skal vi handle hurtigt og grundigt,” lyder det fra Lone Stougaard, der er chef for Pleje og Rehabilitering Distrikt Syd.

“Derfor gik vi også i gang med at rette op umiddelbart efter tilsynet.”

Hjemmeplejen i Beder/Malling vil derfor systematisk gennemgå borgernes journaler. Det sker ved, at medarbejdere med sundhedsfaglig baggrund følger op på dokumentation, medicinhåndtering og de sundhedsfaglige vurderinger.

Arbejdet sker med tæt støtte fra Sundhed og Omsorgs interne kvalitetsorganisation, der skal bidrage med faglig sparring, kvalitetssikring og løbende opfølgning på den aftale handleplan, lyder det.

Men det varslede påbud har også sat tankerne i gang om, hvordan man kan undgå det sker igen.

Derfor bliver der løftet den forebyggende indsats, lyder det. I hjemmeplejen ser man påbuddene som en anledning til at blive bedre.

“Styrelsen fandt fejl i to journaler. To journaler er to for mange, og det viser os, at der er noget, vi skal gøre bedre. Vi har valgt at gå grundig til værks, så vi får rettet op på de interne arbejdsgange og dokumentationen generelt,” siger Lone Stougaard og fortsætter:

“Det er et stort arbejde, men det giver også en vigtig læring for hele teamet. Målet er, at borgerne kan være helt trygge ved, at de får den pleje og behandling, de har behov for, samtidig med at vores medarbejdere har et sikkert og trygt arbejdsmiljø.”